Abogados laboralistas ku Mexico
Malamulo a ntchito amateteza ubale pakati pa ogwira ntchito ndi ogwira ntchito: kuchotsa ntchito, ndalama zotsika, zopereka, zobwezera ndi chitetezo cha anthu. Mlembi wa ntchito angawakilitse aliyense amene adatulutsidwa mosayenera komanso kampani yomwe iyenera kutsatira malamulo ndi kupewa zofuna zowononga.
Kuyankha mafunso a m’bale wanuEl derecho del trabajo en México se rige de forma uniforme por la Ley Federal del Trabajo, que aplica en todo el país por mandato del artículo 123 constitucional, apartado A. Aunque la relación laboral es materia federal en cuanto a la ley sustantiva, la competencia se reparte entre autoridades federales y locales según la rama de industria.
Con la reforma laboral de 2019, la justicia del trabajo dejó de estar en las Juntas de Conciliación y Arbitraje (dependientes del Poder Ejecutivo) y pasó a los Tribunales Laborales del Poder Judicial. Antes de demandar, es obligatorio agotar una etapa de conciliación prejudicial ante los Centros de Conciliación, federal o locales.
Los laboralistas atienden despidos injustificados, cálculo de finiquitos y liquidaciones, reclamo de horas extra, vacaciones, aguinaldo, prima vacacional, reparto de utilidades (PTU), reconocimiento de antigüedad, riesgos de trabajo y enfermedades profesionales, así como conflictos de seguridad social ante el IMSS e INFONAVIT. Del lado patronal, elaboran contratos, reglamentos interiores de trabajo, políticas de cumplimiento y estrategias de defensa.
Conceptos clave son la estabilidad en el empleo, la indemnización constitucional de tres meses, la prima de antigüedad, los salarios caídos (hoy topados a doce meses) y la carga de la prueba, que en muchos supuestos recae sobre el patrón. La subcontratación quedó restringida tras la reforma de 2021, que prohibió el outsourcing de personal salvo servicios especializados registrados.
El amparo es la vía habitual para impugnar los laudos o sentencias laborales desfavorables ante los Tribunales Colegiados.
Malamulo kugwira ntchito
- Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (artículo 123, apartado A)
- Ley Federal del Trabajo
- Ley del Seguro Social
- Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores
- Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (apartado B)
- Ley de Amparo
Mgwirizano ndi nthawi
Kuyambira, lamulo la kugwirizana ndi kuperekedwa kwa Center ya kugwirizana, kupemphedwa kwa msonkhano, ndipo, ngati palibe chisankho, chidziwitso cha kugwirizana sichiperekedwa (kapena nthawi zambiri amatenga mwezi umodzi kapena awiri). Ndi izo, milandu kuntchito mlandu kuntchito mlandu. Kutsatira ndi chisankho choyamba, chisankho mlandu ndi kuvomereza zidziwitso ndi chisankho. ntchito mlandu pansi pa dongosolo latsopano likhoza kutenga pakati pa miyezi isanu ndi umodzi ndi chaka chimodzi. nthawi yoyenera kufunsa kuchotsa ntchito ndi mwezi umodzi kuchokera kuchoka.
Zithunzi zofunika
- si existe, o cualquier otra prueba de la relación laboral, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo.Gafete
Kodi ndi ndalama zingati?
Kumbali ya wogwira ntchito, kulipira kwa kuota litis ndi kofala: gawo la zomwe zimabwezeretsedwanso (kapena nthawi zambiri pakati pa 20% ndi 30%), nthawi zina ndi ndalama zoyamba zosakwanira. Kumbali ya wogwira ntchito, kulipira kwa mwezi kapena kwa nkhani. Ma Centers of Conciliation ndi Procuraduría de Defensa del Trabajo (PROFEDET) amapatsa malangizo opanda malire.
Kodi mukufuna kuti mudziwe zambiri?
Consulta a un laboralista si fuiste despedido sin causa, no te pagaron tu finiquito, sufriste un accidente de trabajo, o te niegan prestaciones de ley. Del lado empresarial, para redactar contratos, atender demandas y cumplir con la prohibición de subcontratación. Si tu salida fue por renuncia voluntaria bien pagada y firmaste un finiquito correcto, quizá no haya nada que reclamar.
Zithunzi za kuletsa pamene akugwira ntchito
- Garantiza una cantidad exacta de indemnización antes de revisar tu caso
- Te pide firmar documentos en blanco o no explica la cuota litis
- Desconoce la reforma de 2019 y sigue hablando solo de 'la Junta'
- No respeta el plazo de dos meses para demandar por despido
Malamulo kugwira ntchito
Mafunso Ofunsidwa Kawirikawiri
Kodi akatswiri a malamulo a ntchito amapereka chiyani pa México?
Mlembi wa malamulo a ntchito amathandiza ndi kuimira anthu ndi makampani pa nkhani zokhudzana ndi ntchito. M'njira yogwira ntchito, ndi nkhani ya federal jurisdiction, ndipo chifukwa chake amachitidwa ndi malamulo a federal ndi kuyankhulana m'makhoti a distri. Mavuto amasankhidwa makamaka m'makhoti odziwa ntchito. Mfundo yofunikira yogwiritsira ntchito ndi Constitutional Political of the United Mexican States (Article 123, subparagraph A).
Kodi malamulo amayendetsa ntchito ufulu en México?
Malamulo ofunikira omwe amagwira ntchito ndi: Chilamulo cha Malamulo a United States of Mexico (Article 123, Section A); Federal Labour Law; Social Security Law; Law of the Institute of the National Fund of the Housing for the Workers; Law of the Institute of Security and Social Services of the State Workers (Section B); Law of Amparo.
Kodi ndingapeze chithandizo cha lamulo la ntchito?
Sí. En materia de derecho laboral es frecuente recurrir al juicio de amparo, regulado por la Ley de Amparo, cuando un acto de autoridad viola derechos fundamentales o se aplican normas inconstitucionales. El amparo tiene plazos estrictos (por regla general 15 días hábiles), por lo que conviene actuar rápido.
Kodi ndi ndalama zingati kuti atenge ntchito akatswiri?
Kumbali ya wogwira ntchito, kulipira kwa kuota litis ndi kofala: gawo la zomwe zimabwezeretsedwanso (kapena nthawi zambiri pakati pa 20% ndi 30%), nthawi zina ndi ndalama zoyamba zosakwanira. Kumbali ya wogwira ntchito, kulipira kwa mwezi kapena kwa nkhani. Ma Centers of Conciliation ndi Procuraduría de Defensa del Trabajo (PROFEDET) amapatsa malangizo opanda malire. Modalidades habituales: igualada mensual, cobro por hora, cuota litis (porcentaje sobre el resultado) o esquemas mixtos. En Letrados.mx nuestros abogados te explican sus honorarios por adelantado.
Kodi ndi nthawi iti yofunika kuyankha funso la malamulo a ntchito?
Mlandu wa malamulo a ntchito umalola kuyendera nthawi yoyamba, koma nthawi yomaliza siyiyenera kugwa, komabe, nthawi yoyamba yomwe mudzalandira malangizo pa mlandu wanu wa malamulo a ntchito, zosankha zambiri mudzakhala nazo.
Kodi ndiyenera kulandira chilolezo cha ntchito?
Suele pedirse: si existe, o cualquier otra prueba de la relación laboral, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo o certificado de trabajo, si existe.Certificado de trabajo.Gafete. No te preocupes si te falta alguno: el abogado te indicará cómo obtenerlo.
Kodi ndingatani kusankha bwino ntchito akatswiri?
Verifica su cédula profesional en el Registro Nacional de Profesionistas de la SEP, confirma que tenga experiencia concreta en derecho laboral —no basta con ser abogado general— y pide que te explique por escrito la estrategia y los honorarios ante tribunales especializados. Todos los abogados de derecho laboral de Letrados.mx tienen cédula profesional verificada.
Kodi ndi nthawi iti yomwe ntchito yogwira ntchito imatha kuchitidwa?
Kuyambira, lamulo la kugwirizana ndi kuperekedwa kwa Center ya kugwirizana, kupemphedwa kwa msonkhano, ndipo, ngati palibe chisankho, chidziwitso cha kugwirizana sichiperekedwa (kapena nthawi zambiri amatenga mwezi umodzi kapena awiri). Ndi izo, milandu kuntchito mlandu kuntchito mlandu. Kutsatira ndi chisankho choyamba, chisankho mlandu ndi kuvomereza zidziwitso ndi chisankho. Un abogado de derecho laboral puede darte una estimación realista tras revisar tu caso.
Kodi kufunsa kwachiwiri ndi akatswiri a malamulo a ntchito ndi kwaulere?
Ndikofunika kuti mudziwe kuti Letrados.mx ndi kampani yoyamba yoyang'anira malamulo a ntchito. Tikukhulupirira kuti mudzapeza chithandizo chofunikira kwambiri. Tikukupemphani kuti mufotokozere nkhani yanu ndipo akatswiri a malamulo a ntchito adzayang'ana nkhani yanu ndikukuphunzitsani momwe mungachitire.
Kodi inu kuyankha ntchito malamulo México zonse?
Sí. Atendemos casos de derecho laboral en las 32 entidades federativas. Al indicar tu estado y ciudad te asignamos a un abogado que conoce los tribunales y las reglas locales que aplican a un asunto de derecho laboral.
Kodi ndiyenera kupewa chiyani pogula ntchito mu malamulo a ntchito?
Muyenera kukhala osamala: Amatsimikizira ndalama zoyenera za chindapusa mukayang'ananso milandu yanu; Akukupemphani kuti mulembetse zolemba zosawerengeka kapena sakufotokozera ndalama za litis; Amakana kusintha kwa 2019 ndipo amalankhulanso za 'la Junta'; Sakutsatira nthawi ya mwezi umodzi yotsutsana ndi kuchotsa ntchito. Woyang'anira woyenera akukupatsani chitetezo cha m'mabuku ndipo samangotsimikizira zotsatira zosatheka.
Kodi chimachitika pambuyo ine kufotokoza ntchito lamulo milandu yanga pa Letrados.mx?
Tikulandira zopempha zanu, timaika woyang'anira ufulu wantchito wa timu yathu yemwe ndi woyenera kwambiri kwa malo anu, ndipo timatumiza nkhani yanu kwa iye kuti akuthandizeni.
Kodi mukufuna mlangizi?
Ikani fomu pansipa kuti mudziwe zambiri za nkhaniyi ndipo mlangizi wathu adzakulumikizanani.
Pezani chithandizo choulereZidziwitso patsamba lino ndi zokhudzana ndi nkhani yokhayokha ndipo sizothandiza kupatsa malangizo a malamulo kapena kukhazikitsa ubale wa woyang'anira ndi wogwiritsa ntchito.