Адвокати за радне односе. Мексико
Радно право штити однос између радника и послодавца: отпуштања, смањење плата, бенефиције, компензације и социјално осигурање.Радни адвокат може да заступа и оне који су неосновано отпуштени и компанију која мора да се покорава закону и спречава скупе тужбе.
Саветовање са адвокатомEl derecho del trabajo en México se rige de forma uniforme por la Ley Federal del Trabajo, que aplica en todo el país por mandato del artículo 123 constitucional, apartado A. Aunque la relación laboral es materia federal en cuanto a la ley sustantiva, la competencia se reparte entre autoridades federales y locales según la rama de industria.
Con la reforma laboral de 2019, la justicia del trabajo dejó de estar en las Juntas de Conciliación y Arbitraje (dependientes del Poder Ejecutivo) y pasó a los Tribunales Laborales del Poder Judicial. Antes de demandar, es obligatorio agotar una etapa de conciliación prejudicial ante los Centros de Conciliación, federal o locales.
Los laboralistas atienden despidos injustificados, cálculo de finiquitos y liquidaciones, reclamo de horas extra, vacaciones, aguinaldo, prima vacacional, reparto de utilidades (PTU), reconocimiento de antigüedad, riesgos de trabajo y enfermedades profesionales, así como conflictos de seguridad social ante el IMSS e INFONAVIT. Del lado patronal, elaboran contratos, reglamentos interiores de trabajo, políticas de cumplimiento y estrategias de defensa.
Conceptos clave son la estabilidad en el empleo, la indemnización constitucional de tres meses, la prima de antigüedad, los salarios caídos (hoy topados a doce meses) y la carga de la prueba, que en muchos supuestos recae sobre el patrón. La subcontratación quedó restringida tras la reforma de 2021, que prohibió el outsourcing de personal salvo servicios especializados registrados.
El amparo es la vía habitual para impugnar los laudos o sentencias laborales desfavorables ante los Tribunales Colegiados.
Закони који регулишу закон о раду
- Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (artículo 123, apartado A)
- Ley Federal del Trabajo
- Ley del Seguro Social
- Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores
- Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (apartado B)
- Ley de Amparo
Процес и време
Прво се подноси захтев за помирило у одговарајућем центру за помирило; позива се на саслушање и, ако се не постигне договор, издаје се изјава о непомирењу (обично траје један до два месеца); са њом се подноси тужба пред радним судом; следи прелиминарно саслушање, саслушање са доказима и пресуда. Радни суд под новим системом може трајати од шест месеци до године и по.
Често захтијевани документи
- si existe, o cualquier otro documento que acredite la relación laboral.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Ga
Колико је то?
На страни радника, уобичајено је да се наплаћује по квотама: проценат онога што се враћа (често између 20% и 30%), понекад са скромним авансом. На страни послодавца, наплаћује се по месечним или по предмету. Центри за помирење и Прокуратура за одбрану рада (PROFEDET) нуде бесплатне савете.
Када вам је потребан овај адвокат?
Уколико сте отпуштени без разлога, ако вам није исплатена отпуштачка плата, ако сте претрпели несрећу на раду, или ако вам је одбијена право на законске бенефиције, консултујете се са адвокатом за радне односе. На страни предузећа, за писање уговора, решавање захтева и поштовање забране потпредузећа.
Знаци узбуне
- Garantiza una cantidad exacta de indemnización antes de revisar tu caso
- Te pide firmar documentos en blanco o no explica la cuota litis
- Desconoce la reforma de 2019 y sigue hablando solo de 'la Junta'
- No respeta el plazo de dos meses para demandar por despido
Адвокати закон о раду
Често постављана питања
Шта радни адвокат ради у México?
Адвокат специјалиста за радно право саветује и заступа појединце и предузећа у питањима регулисаним радним правом. У практичном смислу, радно право је федерална надлежност, па се регулише федералним законима и води се пред окружним судовима. Случаји се углавном решавају пред специјализованим судовима. Централно примењиво правило је Политички устав Сједињених Мексичких Држава (члан 123, параграф А).
Који закони регулишу радно право у México?
Главне применљиве одредбе су: Политички устав Сједињених мексичких држава (члан 123, одељак А); Федерални закон о раду; Закон о социјалном осигурању; Закон о Институту Националног фонда за становање радника; Закон о Институту за безбедност и социјалне услуге државних радника (одјељак Б); Закон о ампаро.
Да ли могу да тражим ампаро у случају радног права?
У случају да је у питању уставност закона, суд може да одреди да се у случају неуставности закона, који је у питању, у року од 15 дана од дана доношења закона, изврши надзор над законом, а у случају да је у питању уставност закона, да се у року од 15 дана изврши надзор над законом, који је у питању, у року од 15 дана од дана доношења закона, изврши надзор над законом.
Колико кошта да се ангажује адвокат?
На страни радника, уобичајено је да се наплаћује по квотама: проценат онога што се враћа (често између 20% и 30%), понекад са скромним авансом. На страни послодавца, наплаћује се по месечним или по предмету. Центри за помирење и Прокуратура за одбрану рада (PROFEDET) нуде бесплатне савете. Modalidades habituales: igualada mensual, cobro por hora, cuota litis (porcentaje sobre el resultado) o esquemas mixtos. En Letrados.mx nuestros abogados te explican sus honorarios por adelantado.
Колико је хитно да се обраћамо питању радног права?
Случај радног права дозвољава одређену припрему, али је добро да не пропуштите рокове, али што раније добијете упутства о свом случају радног права, више опција ћете имати.
Који документи су ми потребни за радни случај?
Suele pedirse: si existe, o cualquier otro documento que acredite la relación laboral.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Confirmación de la fecha de ingreso y del último salario.Confirmación de la fecha de despido.Ga. No te preocupes si te falta alguno: el abogado te indicará cómo obtenerlo.
Како да изаберем доброг адвоката?
Проверите његову професионалну картицу у Националном регистру професионалаца САП-а, потврдите да има конкретно искуство у радном праву - није довољно бити генерални адвокат - и тражите да вам писмено објасни стратегију и накнаде пред специјализованим судовима. Сви адвокати радног права на Letrados.mx имају проверену професионалну картицу.
Колико дуго ће се трајати процес тражења правне помоћи?
Прво се подноси захтев за помирило у одговарајућем центру за помирило; позива се на саслушање и, ако се не постигне договор, издаје се изјава о непомирењу (обично траје један до два месеца); са њом се подноси тужба пред радним судом; следи прелиминарно саслушање, саслушање са доказима и пресуда. Радни суд под новим системом може трајати од шест месеци до године и по. Un abogado de derecho laboral puede darte una estimación realista tras revisar tu caso.
Да ли је прва консултација са адвокатом за радно право бесплатна?
Да, у Letrados.mx прва процена вашег случаја у вези са радним правом је обично бесплатна. Опишете свој случај и адвокат специјалиста за радно право ће га прегледати и упутити вас пре него што одлучите да наставите.
Да ли се бавите радним правним случајевима у свим зMéxico?
Да, ми се бавимо радним правним случајевима у свим 32 федералне јединице. Наведите своју државу и град и ми ћемо вас доделити адвоката који зна судове и локална правила која се примењују на радно право случај.
Који су знаци упозорења које треба избегавати при запошљавању у праву рада?
Будите пажљиви на: Гарантује тачан износ компензације пре прегледа вашег случаја; Захтева да потпишете празне документе или не објашњава литис квоту; Не узима у обзир реформу из 2019. и наставља да говори само о „одбору“; Не поштује двомесечни рок за тужбу због отпуштања. Због тога, озбиљни адвокати дају вам писмену сигурност и никада не гарантују немогуће резултате.
Шта се дешава након што описам свој случај у зLetrados.mx?
Ми ћемо примити Вашу пријаву, доделити адвоката за радно право из нашег тима који је најприкладнији за Вашу област и проследити Ваш случај адвокату да Вас контактира.
Треба ти адвокат?
Опишете свој случај и један од наших адвоката ће вас контактирати.
Затражите бесплатну консултацијуИнформације на овој страници су само у информативном циљу и не представљају правни савет или стварање односа адвокат-клијент.